为规范新员工职业行为，帮助新员工尽快完成角色转换与岗位认知，迅速掌握相关业务知识，以崭新的姿态、饱满的热情，融入到公司各项工作中。10月18日至21日，北京中科院软件中心有限公司举办了2019年度新员工入职培训，共有29名新员工参加了培训。培训围绕发展历程、管理架构、主营业务、经营情况、企业文化、规章制度、保密制度等方面展开。

　　在与新员工的见面会上，董事长兼党委书记奉旭辉对新员工的加入表示了热烈欢迎，希望新员工秉承公司“为客户创造价值、为股东提供回报、为员工提供发展平台”的理念，不断学习，做到“敢于揽事、精于干事、利落了事、不出事、能共事”，与软件中心共同成长与发展。党委副书记张俊生希望新员工努力工作，尽职尽责的发挥作用、服务企业。各部门负责人相继介绍了部门情况，希望大家在软件中心这个公平、公正、公开的平台上，突破自我、实现自我、创造价值。培训还邀请了两名优秀员工代表，与大家分享了在软件中心的成长感悟，帮助大家更好、更快速地适应和融入公司大家庭。

　　通过培训交流，新员工加深了对公司的认知和了解，系统掌握了公司各项规章制度，帮助大家更好地理解和认同软件中心的价值观和企业文化，切实增强了自身使命感、集体感与责任感。